bn1
bn2
bn3
bn4
bn5
Đổi mới hoạt động, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh toàn diện, tập trung thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tham gia nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, góp phần phát triển nhanh và bền vững tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu

Các cấp công đoàn tỉnh BR-VT: Tặng 33.208 phần quà cho nữ CNVCLĐ trị giá 6,5 tỷ đồng

Nhân kỷ niệm 113 năm ngày quốc tế phụ nữ 08/3 và 1983 năm khởi nghĩa hai Bà Trưng và Ngày Quốc tế hạnh phúc 20/3, các cấp công đoàn tỉnh đã tổ chức thăm hỏi, động viên, tặng 33.208 phần quà cho nữ CNVCLĐ, nữ CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn, bệnh tật hiểm nghèo với tổng trị giá 6,5 tỷ đồng; hưởng ứng Tuần lễ áo dài, các công đoàn cũng đã quyên góp, vận động tặng 180 bộ áo dài cho nữ CNVCLĐ trị giá hơn 132 triệu đồng.

CĐCS Công ty TNHH May Thạnh Mỹ phối hợp với chính quyền trao quà cho nữ đoàn viên, người lao động công ty

Bên cạnh đó, các cấp công đoàn còn tổ chức nhiều hoạt động thiết thực, ý nghĩa chăm lo, nâng cao đời sống tinh thần cho nữ CNVCLĐ, nhằm tạo không khí vui tươi, động viên, khích lệ cán bộ, công nhân viên lao động nữ thu hút đông đảo cán bộ, đoàn viên, CNVCLĐ tham gia như: CĐ Viên chức tỉnh tổ chức thi gamesshow khởi động “Chúng tôi là nữ đoàn viên công đoàn”, tổ chức Hội thi hát karaoke cho các CĐCS trực thuộc; CĐ ngành Giáo dục tổ chức Hội thao, tổ chức khám sức khỏe cho đoàn viên, người lao động; Công đoàn Y tế, LĐLĐ huyện Châu Đức CĐ ngành Nông nghiệp tổ chức họp mặt, dã ngoại, về nguồn viếng đền anh hùng liệt sỹ Võ Thị Sáu; Công đoàn các khu công nghiệp, LĐLĐ huyện Xuyên Mộc, LĐLĐ thị xã Phú Mỹ tổ chức Hội thi ẩm thực với chủ đề Bữa cơm gia đình Ấm áp yêu thương…

Đây là hoạt động, nhằm đẩy mạnh tuyên truyền, giáo dục trong nữ CNVCLĐ về các chủ trương của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước về chính sách đối với lao động nữ, Luật Hôn nhân và gia đình; Luật bình đẳng giới; Luật phòng chống bạo lực gia đình, chính sách về công tác bình đẳng giới, dân số, gia đình, trẻ em; phối hợp và huy động các nguồn lực triển khai có hiệu quả công tác chăm lo đời sống của nữ CNVCLĐ, nâng cao đời sống vất chất, tinh thần, đáp ứng nhu cầu CNVCLĐ, đặc biệt nữ CNVCLĐ có hoàn cảnh khó khăn.

N.Bảo


Bài viết liên quan