bn1
bn2
bn3
bn4
bn5
Đổi mới hoạt động, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh toàn diện, tập trung thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tham gia nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, góp phần phát triển nhanh và bền vững tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu

Liên đoàn Lao động tỉnh BR-VT: Gặp gỡ, tìm hiểu về đời sống, việc làm, tâm tư và nguyện vọng nữ công nhân lao động Công ty Cố phần đô thị Bà Rịa

Ngày 19/9/2022, Liên đoàn Lao động tỉnh đã tổ chức chương trình gặp gỡ, tìm hiểu đời sống việc làm tâm tư và nguyện vọng nữ công nhân viên chức  lao động năm 2022 cho người lao động công ty Cổ phần Đô thị Bà Rịa (LĐLĐ TP Bà Rịa). Ông Nguyễn Bá Hùng, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh, ông Nguyễn Văn Cường, Trưởng Ban Tuyên giáo và Nữ Công, ông Nguyễn Thanh Sơn, Trưởng Ban Chính sách Pháp luật và Quan hệ Lao động Liên đoàn Lao động tỉnh; bà Trần Thị Thu Thủy, Phó Chủ tịch LĐLĐ TP Bà Rịa chủ trì hội nghị; bà Nguyễn Thị Kim Xuyến, Tổng Giám Công ty, ông Nguyễn Quang Quốc, Chủ tịch CĐCS Công ty; bà Lê Thị Ngọc Ly, Trưởng Ban Nữ công CĐCS và 20 lao động nữ đại diện cho hơn gần 200 lao động nữ tại công ty tham gia chương trình.

Tại chương trình, nữ công nhân lao động công ty đã chia sẻ, trao đổi, xoay quanh các vấn để về chế độ chính sách lao động nữ; chế độ thai sản; thời gian làm việc, nghỉ ngơi; Những quyền lợi của lao động nữ; Những công việc nào quy định không được sử dung  lao động nữ; Những hành vi nào bị nghiêm cấm khi sử dụng lao động nữ; ngành nghề độc hại đối với công nhân đô thị; vấn đề nuôi con nhỏ và mong muốn có nhiều hoạt động văn hóa, văn nghệ, thể dục, thể thao tại CĐCS để người lao động tham gia, nhằm giảm bớt những căng thẳng, mệt mỏi của người lao động sau những giờ làm việc… bà Nguyễn Thị Kim Xuyến, Tổng Giám Công ty, lực lượng lao động nữ tại công ty chiến gần 80% số lao động công ty nên vấn đề về chính sách lao động nữ, chế độ thai sản luôn được người lao động quan tâm và tìm hiểu. Đây là cơ hội để người lao động hiểu thêm về các chế độ, chính sách lao động nữ, đồng thời chia sẻ những khó khăn của người lao động trong cuộc sống.

Ông Nguyễn Bá Hùng, Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh cho biết, sau dịch bệnh Covid-19, đời sống, việc làm của lao động gặp nhiều khó khăn,  đối với lao động nữ, tìm việc làm càng khó khăn hơn bởi việc làm phải phù hợp với sức khỏe điều kiện gia đình. Lực lượng lao động tại công ty chúng ta là những người luôn làm cho thành phố xanh, sạch, đẹp và chúng ta tự hào về công việc về những đóng góp của mình cho thành phố ngày càng xanh, sạch, đẹp nhằm cải thiện hơn nữa đời sống người lao động. Những câu hỏi, những ý kiến, kiến nghị của rất đúng, rất thực tế và rất hữu ích, chúng tôi ghi nhận và phản ánh đến các ngành chức năng, các cấp chính quyền có liên quan. Qua đó, nắm bắt tâm tư, nguyện vọng, xây dựng các giải pháp, hoạt động cụ thể, phù hợp với nhu cầu nữ công nhân lao động tại các CĐCS, góp phần đẩy mạnh các hoạt động chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp, chính đáng cho nữ công nhân lao động tại các CĐCS.

H.Hải- ảnh T.Thơ


Bài viết liên quan