bn1
bn2
bn3
bn4
bn5
Đổi mới hoạt động, xây dựng tổ chức công đoàn vững mạnh toàn diện, tập trung thực hiện tốt vai trò đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của đoàn viên, người lao động; tham gia nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, góp phần phát triển nhanh và bền vững tỉnh Bà Rịa – Vũng Tàu

CĐCS Công ty TNHH Quốc tế All Well Việt Nam: Thực hiện tốt việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng đoàn viên, người lao động

Chương trình bốc thăm trúng thưởng xuân 2024

 

CĐCS Công ty TNHH Quốc tế All Well Việt Nam thuộc Liên đoàn Lao động thị xã Phú Mỹ, trong những năm qua, CĐCS Công ty TNHH Quốc tế All Well Việt Nam, luôn thực hiện tốt việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng đoàn viên, người lao động; CĐCS luôn là điểm tựa, niềm tin, chỗ dựa cho đoàn viên, người lao động.

Ban chấp hành Công đoàn cơ sở thực hiện tốt công tác chăm lo cho đoàn viên, người lao động như: tặng quà vào tết Nguyên đán năm với tổng số tiền 1.067.547.000 đồng; Tặng quà mừng sinh nhật cho đoàn viên với tổng số tiền 323.000.000 đồng; Tặng quà cho đoàn viên nữ nhân ngày 8/3 với tổng số tiền: 266.600.000 đồng; Tặng quà cho đoàn viên dịp lễ 30/4, 1/5 với tổng số tiền  303.850.001 đồng; Tặng quà cho đoàn viên ngày Quốc Khánh 2/9 với tổng số tiền là: 341.388.000 đồng; tặng quà cho đoàn viên nhân ngày tết trung thu với tổng số tiền là: 351.173.200 đồng; Tặng áo mưa (bộ quần áo) cho đoàn viên vào mùa mưa với tổng số tiền là: 429.000.000 đồng. Duy trì việc thăm hỏi đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn, bệnh hiểm nghèo, đau ốm nằm viện từ 03 ngày, tang viếng, hiếu hỉ với tổng số tiền150.000.000 đồng. Đặc biệt, CĐCS luôn quan tâm thực hiện tốt các chế độ chính sách lao động nữ tại công ty, thực hiện đầy đủ các quy định riêng đối với lao động nữ theo pháp luật hiện hành như: Tổ chức hoạt động vui chơi và tặng quà ngày quốc tế phụ nữ 8/3; tổ chức hoạt động chúc mừng ngày phụ nữ Việt Nam 20/10; tổ chức thăm hỏi tặng quà những chị em khó khăn, ốm đau, hoạn nạn, thai sản được chị em nhiệt tình hưởng ứng với tổng chi phí cho tặng quà và hội thi cắm hoa: 293.600.000 đồng;  Công tác chăm lo cho con em đoàn viên cũng được BCH công đoàn đặc biệt quan tâm, khuyến khích con đoàn viên vào năm học mới, với 310 phần quà mỗi mỗi phần quà 200.000 đồng, tổng số tiền: 61.320.000 đồng.

CĐCS tặng quà cho đoàn viên có hoàn cảnh khó khăn

Thực hiện Nghị định định 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc có hiệu lực thi hành, CĐCS chủ động tham mưu với chủ doanh nghiệp tiến hành xây dựng quy chế dân chủ tại cơ sở; Việc thực hiện đối thoại định kỳ được tổ chức nghiêm túc; CĐCS phối hợp với chủ doanh nghiệp tổ chức đối thoại định kỳ theo đúng quy định và đối thoại đột xuất khi có nhu cầu. Với những nội dung đối thoại mang lại hiệu quả cao cho người lao động, đã được thỏa thuận thành công như: Tăng thêm chất lượng cho bữa ăn ca từ 20.000 lên 25.000 đồng/suất; sửa chữa lại sân bóng chuyền, bóng rổ, nhằm mang lại sân chơi cho người lao động sau thời gian làm việc. Công đoàn triển khai các chủ trương chính sách của Đảng, pháp luật của nhà nước, được triển khai trong các cuộc họp sơ kết hàng tháng, quý tổng kết hàng năm thông báo bằng văn bản đến toàn thể công nhân viên trong toàn công ty biết được kết quả sản xuất kinh doanh, doanh thu, chi phí sản xuất kinh doanh, việc thực hiện các quyền lợi và nghĩa vụ đối với hoạt động sản xuất kinh doanh hàng và các chế độ quyền lợi của người lao động như: BHXH, BHYT, Các khoản trợ cấp từ quỹ BHXH, ốm đau, thai sản, nghỉ dưỡng sức theo chế độ quy định của BHXH; duy trì hỗ trợ tư vấn pháp luật cho người lao động khi người lao động có thắc mắc, không để xảy ra tranh chấp lao động, đình công.

Bà Chu Kim Huệ, Chủ tịch CĐCS Công ty cho biết, bên cạnh việc thực hiện tốt việc chăm lo, bảo vệ quyền, lợi ích hợp pháp chính đáng đoàn viên, người lao động, Công đoàn cơ sở tăng cường tuyên truyền giáo dục, vận động đoàn viên, người lao động về đường lối của Đảng, chính sách pháp luật của nhà nước; pháp luật lao động và công đoàn, chính sách lao động lao động nữ; tuyên truyền người lao động học tập, nâng cao trình độ văn hóa và tay nghề cao thích ứng với cơ chế thị trường, tiếp cận và làm chủ công nghệ mới. Lao động có kỷ luật, có kỹ thuật, năng động sáng tạo, đạt năng suất chất lượng hiệu quả cao. Sống có văn hóa tôn trọng pháp luật, quan tâm đến lợi ích cộng đồng. Tham gia thực hiện tốt cuộc vận động xây dựng gia đình và Doanh nghiệp văn hóa, văn minh. Tuyên truyền phòng chống các tệ nạn xã hội như: ma túy, cờ bạc, mại dâm và tai nạn giao thông, tai nạn lao động cũng được quan tâm nhắc nhở và tuyên truyền giáo dục bằng các tài liệu hướng dẫn. Được 100% đoàn viên, người lao động; Tổ chức các hoạt động văn hóa văn nghệ thể dục thể thao như tổ chức cuộc thi như: ATVSV giỏi, thi cắm hoa, hội thao… góp phần nâng cao đời sống văn hóa tinh thần cho đoàn viên, người lao động, qua đó giúp cho người lao động có sân chơi lành mạnh sau những giờ lao động mệt nhọc, giúp cho người lao động có tinh thần thoải mái, đoàn kết trong tập thể, yêu và gắn bó với công ty lâu dài, để CĐCS Công ty trở thành là điểm tựa, niềm tin, chỗ dựa cho đoàn viên, người lao động.

H.Hải


Bài viết liên quan